สายงาน ที่ปรึกษา

ให้คำปรึกษาด้านการวางระบบการบริหาร ในองค์กร

  • การออกแบบองค์กร และอัตรากำลังคน (Organization Design and Manpower)
  • การออกแบบระบบสมรรถนะ (Competency)
  • การบริหารดาวเด่น (Talent Management)
  • การบริหารค่าจ้างและผลตอบแทน (Compensation )
  • การออกแบบระบบสรรหา (Recruitment)
  • การตรวจสุขภาพขององค์กร (Diagnosis)

ให้คำปรึกษาด้านการวางระบบการบริหาร ในองค์กร

  • การออกแบบองค์กร และอัตรากำลังคน (Organization Design and Manpower)
  • การออกแบบระบบสมรรถนะ (Competency)
  • การบริหารดาวเด่น (Talent Management)
  • การบริหารค่าจ้างและผลตอบแทน (Compensation )
  • การออกแบบระบบสรรหา (Recruitment)
  • การตรวจสุขภาพขององค์กร (Diagnosis)

การให้คำปรึกษาแบ่งเป็น 4 รูปแบบ

ดำเนินงานโดยที่ปรึกษา 100%

รูปแบบวิทยากรที่ปรึกษา

การให้คำปรึกษาเป็นรายเดือน

อื่นๆ. . . (ให้คำปรึกษาเป็นรายครั้ง)